Apprentissage
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Christophe Morillon

MGR, Talent Development

Chaque année, nous proposons un large éventail de fonctions, à pourvoir en alternance, aux jeunes talents en recherche d’opportunités passionnantes, stimulantes et pleines de défis.

Vous serez impliqué(e) à 100 % dans la croissance de la marque Massey Ferguson. Vous obtiendrez très rapidement des responsabilités et contribuerez directement à la performance de l’équipe que vous intégrerez. Votre parcours sera suivi avec toute l'attention et toute l'aide dont vous aurez besoin par votre maitre d’apprentissage, mais sa finalité dépend de vous. Nous vous donnerons toujours les outils et l'espace nécessaires pour grandir.

Si votre candidature répond à nos critères de sélection, vous serez tout d’abord invité(e) à participer à un entretien téléphonique afin d’évoquer les exigences du poste et d’échanger sur vos impressions. Vous serez ensuite reçu à un premier entretien avec le Responsable du service, puis à un second entretien au sein du département Ressources humaines.

Ce sont nos apprentis qui en parlent le mieux

Lucie D.

Lucie D.

Apprentie Ressources Humaines

« En tant qu’apprentie, je fais partie intégrante de l’équipe Ressources Humaines du Site »

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Ressources Humaines
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Et si votre aventure avec Massey Ferguson
débutait par l’Apprentissage ?